Nos derniers articles en ligne
Catégorie C
L’UNSA Territoriaux demande toujours une vraie négociation et une réactualisation des grilles indiciaires pour donner du sens au système de rémunération et permettre une meilleure attractivité de la Fonction publique territoriale. Filière technique Catégorie C : grille…
Catégorie B
L’UNSA Territoriaux demande toujours une vraie négociation et une réactualisation des grilles indiciaires pour donner du sens au système de rémunération et permettre une meilleure attractivité de la Fonction publique territoriale. Grade B1 – Technicien ÉchelonIndice majoréDurée…
Catégorie A
L’UNSA Territoriaux demande toujours une vraie négociation et une réactualisation des grilles indiciaires pour donner du sens au système de rémunération et permettre une meilleure attractivité de la Fonction publique territoriale. Catégorie A : 1er grade –…
Suppression de l’ASS : une mesure qui ne passe pas
À la surprise générale, lors de son discours de politique générale à l’Assemblée nationale, le nouveau Premier ministre Gabriel Attal a annoncé la suppression prochaine de l’allocation de solidarité spécifique (ASS). « Je pense notamment à…
Compte personnel de formation : encore un coup de rabot sur le dos des salariés
Pour réduire le déficit public, l’exécutif fait le choix de creuser encore plus les inégalités en demandant aux salariés de contribuer au financement de leur formation. L’UNSA s’insurge contre cette nouvelle coupe budgétaire et réaffirme…
Autorisations d’absence familiales
L’UNSA s’oppose à toute réduction des droits Un projet de décret inacceptable Le Conseil d’État a demandé au gouvernement de publier avant le 10 juin 2026 un décret précisant les autorisations spéciales d’absence (ASA) liées…
Les certifications professionnelles prendront en compte la situation de handicap
L’UNSA qui a souvent alerté sur le besoin de construire des référentiels adaptés aux réalités professionnelles des personnes en situation de handicap, salue leur prise en compte dans les certifications professionnelles. À la demande de…
En finir avec les inégalités au travail !
C’est à partir du 6 novembre 2023, selon la lettre d’information féministe « Les Glorieuses », que les femmes travaillent gratuitement jusqu’à la fin 2023 si l’on tient compte des inégalités de salaire entre les femmes et…
Article simple avec image
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Du côté de l’UNSA Territoriaux
- CNRACL : un rapport qui relance les inquiétudes sur les retraites des agents territoriaux
le 22 mai 2026 à 10h00Un nouveau rapport d’inspection consacré à la CNRACL vient relancer le débat sur l’avenir du financement des retraites des agents territoriaux et hospitaliers. Déficit croissant, vieillissement des effectifs, hausse des cotisations employeurs, recours accru aux contractuels : les constats dressés sont sérieux et les perspectives à horizon 2045 inquiètent. Mais derrière ces pistes […]
- Fonction publique : une dernière année pour agir sur les salaires et les carrières
le 18 mai 2026 à 11h00À un an de la fin du second quinquennat d’Emmanuel Macron, l’UNSA Fonction Publique dresse un constat sévère : perte de pouvoir d’achat, affaiblissement du dialogue social, carrières dégradées et attractivité en chute.Par Luc Farré, Secrétaire général de l’UNSA Fonction Publique via latribune.frLa Fonction Publique regroupe l’ensemble des agents de l’État, des […]
- Réforme des retraites : ce que change le nouveau décret pour les agents territoriaux
le 15 mai 2026 à 8h00La suspension partielle de la réforme des retraites de 2023 entre désormais concrètement en application pour une partie des agents publics. Un décret publié au Journal officiel du 8 mai vient préciser les nouvelles règles applicables aux fonctionnaires territoriaux affiliés à la CNRACL. Derrière ce texte très technique, plusieurs évolutions concernent directement les agents des […]
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